Über mich

Über mich

Ich übernehme Verantwortung in komplexen Transformations- und Veränderungssituationen – insbesondere dort, wo Organisationen, Strukturen und Umsetzung unter hoher Dynamik und Unsicherheit stehen.

Meine Erfahrung liegt in der Steuerung grosser Programme und Organisationen in anspruchsvollen, regulierten Umfeldern sowie in der Umsetzung von Transformationen mit messbarer Wirkung.

Ich arbeite an der Schnittstelle von Strategie, Organisation und operativer Umsetzung – mit dem Ziel, Klarheit zu schaffen, Entscheidungen zu ermöglichen und Ergebnisse nachhaltig abzusichern.

Mein Fokus liegt nicht auf Konzepten, sondern auf funktionierender Umsetzung in realen Strukturen.

Fokus meiner Arbeit
  • Transformation und Veränderung

  • Programm- und Umsetzungsverantwortung

  • Organisations- und Governance-Strukturen

  • Interim-Mandate in kritischen Situationen

Ich übernehme Verantwortung in komplexen Transformations- und Veränderungssituationen – insbesondere dort, wo Organisationen, Strukturen und Umsetzung unter hoher Dynamik und Unsicherheit stehen.

Meine Erfahrung liegt in der Steuerung grosser Programme und Organisationen in anspruchsvollen, regulierten Umfeldern sowie in der Umsetzung von Transformationen mit messbarer Wirkung.

Ich arbeite an der Schnittstelle von Strategie, Organisation und operativer Umsetzung – mit dem Ziel, Klarheit zu schaffen, Entscheidungen zu ermöglichen und Ergebnisse nachhaltig abzusichern.

Mein Fokus liegt nicht auf Konzepten, sondern auf funktionierender Umsetzung in realen Strukturen.

Fokus meiner Arbeit
  • Transformation und Veränderung

  • Programm- und Umsetzungsverantwortung

  • Organisations- und Governance-Strukturen

  • Interim-Mandate in kritischen Situationen

Hintergrund

Hintergrund

Langjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Transformationen und Organisationen in internationalen und regulierten Umfeldern, ergänzt durch einen MBA mit Schwerpunkt Change Management.

Langjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Transformationen und Organisationen in internationalen und regulierten Umfeldern, ergänzt durch einen MBA mit Schwerpunkt Change Management.

Langjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Transformationen und Organisationen in internationalen und regulierten Umfeldern, ergänzt durch einen MBA mit Schwerpunkt Change Management.